自治体の制度就職・転職・起業愛媛県公式出典確認済み

松山市 賃上げ応援奨励金

最大100万円
松山市内に本社または本店を有する中小企業、市内に事業所と住所を有する個人事業主、市内に主たる事務所を有するNPO法人・公益法人・協同組合などで、公式の賃上げ要件を満たす事業者が対象です。

松山市が、市内中小企業などの持続的な賃上げを後押しするため、対象従業員1人当たり5万円を給付する奨励金です。

運営団体松山市
申請期間第1回は2026年4月24日から2026年7月31日まで。第2回は2026年9月1日から2027年1月31日まで
対象者松山市内に本社または本店を有する中小企業、市内に事業所と住所を有する個人事業主、市内に主たる事務所を有するNPO法人・公益法人・協同組合などで、公式の賃上げ要件を満たす事業者が対象です。
対象地域愛媛県

公式出典確認済み

編集時点で公式サイト・公式資料を確認した掲載情報です。

確認元:松山市 令和8年度 松山市賃上げ応援奨励金の申請受付を開始します

確認日:2026-06-26

松山市公式ページで、2026年4月21日更新、第1回申請2026年4月24日から7月31日、第2回2026年9月1日から2027年1月31日、対象従業員1人当たり5万円、従業員数51人以上は最大100万円、50人以下は最大50万円を確認。新規の公式確認済み賃上げ支援として追加。

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制度の概要

松山市賃上げ応援奨励金は、市内の中小企業などが従業員の賃金引上げを行った場合に給付される制度です。令和8年度は常時雇用する従業員数が51人以上の事業者の上限額が100万円に引き上げられ、医療・介護事業者の申請要件も緩和されています。

給付内容

対象従業員1人当たり5万円が給付されます。従業員数が51人以上の事業者は1事業者当たり最大100万円、50人以下の事業者は最大50万円です。賃上げ対象期間は2026年1月1日から2026年12月31日までです。

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申請の注意点

申請期間は第1回が2026年4月24日から7月31日、第2回が2026年9月1日から2027年1月31日までです。オンライン申請が基本で、難しい場合は郵送申請も案内されています。

申請に必要な書類チェックリスト

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※上記は一般的な必要書類の目安です。実際に必要な書類は公式サイトや窓口でご確認ください。

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申請5次公募時点の公式ページで確認

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確認日 2026-06-23 / 中小企業庁詳細を見る
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最大3,000万円
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申請申請期限は2026年9月30日。予算がなくなり次第受付終了

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確認日 2026-06-26 / 長崎市詳細を見る
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融資限度額 最大2,000万円
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確認日 2026-06-26 / 立川市詳細を見る
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最大2,000万円
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親族内承継・従業員承継、M&A専門家の活用、M&A後のPMI、廃業・再チャレンジなど、事業承継と経営資源の引継ぎを支援する補助金です。

確認日 2026-06-23 / 中小企業庁詳細を見る