自治体の制度就職・転職・起業三重県

三重県 ワーケーション推進補助金

最大50万円
三重県内でワーケーションプログラムを企画・実施する事業者、または三重県へのワーケーション誘致に取り組む宿泊施設等が対象です。

三重県がワーケーション(Work+Vacation)の推進を目的に実施する補助金制度です。県内のワーケーション環境整備やプログラム開発に要する費用を最大50万円まで補助します。関係人口の創出と地域経済の活性化を目指しています。

運営団体三重県
申請期間毎年4月〜8月
対象者三重県内でワーケーションプログラムを企画・実施する事業者、または三重県へのワーケーション誘致に取り組む宿泊施設等が対象です。
対象地域三重県
対象職業宿泊事業者・コワーキングスペース運営者

制度の概要

三重県ワーケーション推進補助金は、三重県への関係人口創出と地域活性化を目的とした制度です。コロナ禍をきっかけに広がったリモートワークの潮流を活かし、「働きながら三重の魅力を体験する」ワーケーションスタイルの普及を推進しています。

伊勢志摩や熊野古道など、三重県が誇る豊かな観光資源とテレワーク環境を組み合わせた新しい滞在スタイルの確立を目指しています。

宿泊施設のワーケーション対応改修、コワーキングスペースの整備、体験プログラムの開発など、幅広い取り組みが補助対象です。

三重県は2022年に「みえワーケーション協議会」を設立し、官民一体でワーケーション環境の整備を進めています。

補助対象事業

宿泊施設のWi-Fi整備・ワークスペース設置

ワーケーション体験プログラムの開発・実施

コワーキングスペースの新設・改修

ワーケーション誘致のためのプロモーション活動

ハード整備(通信環境、デスク・椅子等の設備)とソフト事業(プログラム開発、モニターツアー、情報発信)の両方が対象です。

地域の特色を活かした体験プログラム(海女体験、真珠養殖見学、茶摘み体験など)とテレワークを組み合わせた企画が特に歓迎されます。

既存の観光事業者がワーケーション対応に転換するケースも多く、新規参入のハードルは比較的低い制度です。

補助金額と補助率

補助金額は1事業者あたり最大50万円で、補助率は対象経費の2/3以内です。つまり、75万円の事業を行った場合に50万円の補助を受けられる計算です。

ハード整備とソフト事業を組み合わせた申請も可能です。ただし、通常の宿泊施設改修(ワーケーションと関係のない改修)は対象外です。

補助金は後払い方式で、事業完了後に実績報告書を提出し、確定検査を経て交付されます。

なお、国や他の自治体の補助金と併用できる場合がありますが、補助対象経費の重複は認められません。

申請手続き

申請は三重県の雇用経済部 観光局に対して行います。公募期間は毎年4月〜8月頃で、審査を経て9月頃に採択結果が通知されます。

必要書類は、補助金交付申請書、事業計画書、収支予算書、見積書、事業者の概要がわかる資料などです。

審査では、事業の実現可能性、地域への波及効果、持続可能性などが評価されます。単発のイベントではなく、継続的な取り組みにつながる計画が高く評価される傾向があります。

採択後は、事業実施→実績報告→確定検査→補助金交付という流れになります。事業期間は年度内(翌年3月末まで)です。

ワーケーション推進の意義

ワーケーションは、地方と都市部をつなぐ新しい交流の形として注目されています。一時的な観光ではなく、ある程度の期間滞在することで、地域への理解と愛着が深まり、将来的な移住や二拠点居住につながることも期待されます。

三重県にとっては、平日の宿泊需要の創出、地域の魅力発信、関係人口の拡大など、多面的なメリットがあります。

「伊勢志摩の海を見ながらリモートワーク」「熊野古道を歩いた後にオンライン会議」など、三重ならではのワーケーション体験が多くのリモートワーカーに支持されています。

企業側にとっても、社員のリフレッシュや創造性の向上、福利厚生の充実といった効果が報告されています。

申請に必要な書類チェックリスト

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※上記は一般的な必要書類の目安です。実際に必要な書類は公式サイトや窓口でご確認ください。

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