高松市が、労働者の生活水準の維持や人材確保等のため、持続的な賃金引上げを実施する市内中小企業等に奨励金を交付する制度です。
| 運営団体 | 高松市 |
|---|---|
| 申請期間 | 事前登録は2026年5月7日から2026年9月18日まで。交付申請は2026年5月25日から2027年1月29日まで |
| 対象者 | 高松市内に本社又は本店を有する中小企業者、又は市内に主たる事務所を有するその他の法人で、市内に住所を有する対象従業員の賃金引上げを実施する事業者が対象です。 |
| 対象地域 | 香川県 |
公式出典確認済み
編集時点で公式サイト・公式資料を確認した掲載情報です。
確認元：高松市 高松市中小企業等賃金引上げ奨励金
確認日：2026-06-30
高松市公式ページで、高松市中小企業等賃金引上げ奨励金を確認。公式ページはHTTPSで200応答し、更新日は2026年6月29日、Last-Modifiedは2026年6月29日であることを確認。制度は、労働者の生活水準の維持、労働者の確保等のために持続的な賃金引上げを実施する市内中小企業等へ奨励金を交付するものであることを確認。対象者は、市内に本社又は本店を有する中小企業者、又は市内に主たる事務所を有するその他の法人であることを確認。対象従業員は、事前登録日及び交付申請受付日時点で雇用されている高松市内住所の正規雇用労働者又は非正規雇用労働者で、役員及び個人事業主本人は除かれることを確認。正規雇用労働者は基本給2.5%以上の引上げで5万円、1.5%以上で3万円、非正規雇用労働者は時間給等5%以上の引上げで5万円、3%以上で3万円であり、1社・事業所あたり10人分、最大50万円であることを確認。事前登録期間は2026年5月7日から9月18日まで、交付申請期間は2026年5月25日から2027年1月29日までであることを確認。2026年1月1日から12月31日までに引上げ後単価で算定した最初の賃金を支給する必要があり、賞与や各種手当は賃金引上げに含まないことを確認。事業チラシPDF、交付要綱PDF、申請手引PDF、Q&A PDFはいずれもHTTPSで200応答することを確認。新規公式確認済み制度として追加。
高松市中小企業等賃金引上げ奨励金は、労働者の生活水準の維持、労働者の確保等のため、持続的な賃金引上げを実施する市内中小企業等に対して予算の範囲内で交付される奨励金です。
正規雇用労働者は基本給2.5%以上引上げで5万円、1.5%以上で3万円です。非正規雇用労働者は時間給等5%以上引上げで5万円、3%以上で3万円です。上限は1社・事業所あたり10人分、最大50万円です。
事前登録は2026年5月7日から9月18日まで、交付申請は2026年5月25日から2027年1月29日までです。2026年1月1日から12月31日までに、引上げ後の単価で算定した最初の賃金を支給することが必要です。
助成金ナビ編集部
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青森県が、県内中小企業者の持続的な賃上げ環境整備を後押しするため、生産性・収益力向上や成長力強化に向けた設備投資等に要する経費を補助する制度です。
埼玉県が、人手不足の改善と持続的な賃上げ環境の整備に向け、県内中小企業等が新たな機器導入により省力化へ取り組む設備投資経費の一部を補助する制度です。
兵庫県が、次世代成長産業分野で高度技術を活用して新たに事業展開を試みる企業等の県内拠点開設を支援し、イノベーション創出と社会課題解決を促進する補助制度です。
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